人才招聘
職業經理人
更新時間 2020-11-23 09:41
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職業經理人(ren)，是(shi)指(zhi)在所有權、法(fa)人財產權和經營權實現分离的(de)現代企業製度框架中，承擔法(fa)人財產保值增值責任、全面负責企業經營管理工作的(de)職業群(qun)體。这類管理專家對企業法人(ren)財產擁有絕對的(de)經營權和管理權，通過在職(zhi)業經理人市場(chang)（包括社會層面的職業(ye)經理人市場和企業内部的職業經理人市場(chang)）中的(de)聘任方式获得任(ren)職機會，並(bing)以受薪(xin)、股(gu)票期權等多元化方式作為主要報酬來源(yuan)，體(ti)現其職業化和市場化(hua)的特征。一般認為，將經營管理(li)工(gong)作作為长期職業追求、具備相應職業素質(zhi)和職業能力(li)、掌握企業實际經營(ying)權的管理群體才能称為職業(ye)經理人。从(cong)分類維(wei)度看，職業經理人(ren)的專業领域涵盖財會、生產管理、技術等多個方向，體現了現代企業運營(ying)的多層次需求；从層(ceng)級維度看(kan)，企業組織中存在縱向分層的職(zhi)業經理人體系，不同層次(ci)各司其職(zhi)。具體而言，第一個層次是能工(gong)巧匠型的職業經理人，具備某一(yi)專(zhuan)項领域的深厚技能积累；第二(er)個層次(ci)是元帅型的職業經理人，在特(te)定领域内具有組織协調能(neng)力，能(neng)够带领(ling)團隊完成特定項目的目標；最后一個層面則是老師(shi)型的職業經(jing)理人，需(xu)要(yao)具備系統性思維和战略眼光，能(neng)够指导和培育下級團隊。